湖南日报·华声在线3月16日讯(通讯员 李文) “自2022年开始，我们通过五边形‘画像管理’，让基层的党建工作一目了然，方便大家更好地找到差距。”3月15日，邵阳市邮政分公司党建工作部段珺介绍说。各基层党建工作的画像图样非常直观：有的“丰满”，呈五边形体态;有的“消瘦”，呈三角形图状……
“画像管理”分为工作响应、工作态度、工作质量、工作效果、工作时限等5个维度，每个维度实行百分制，由市分公司党建工作部各台席按月度和工作事项综合“取像”。并设置了工作效果加分项，对被市分公司、省分公司、集团公司或地方党委认定为质量较好、有借鉴意义或推广价值的优秀案例给予加分，大大调动了基层的创新能力。
该分公司将“画像管理”作为加强基层党建工作的重要抓手。通过精准施策，提高了工作责任，规范了工作流程，完善了工作标准，落实了工作事项，有效解决了部分基层新手多、任务重、工作难的问题。
“画像管理”既是评估基层党建工作事项落实的重要手段，是落实基层全面从严治党责任制和全年党建工作要点的必要补充，也是企业“管理提升年”活动的一项重要举措。
一审：尹建国、肖毅彪 二审：肖洋桂 三审：陆益平
