华声在线邵阳3月13日讯(周晓龙 柳录良)为进一步增强新任干部的廉洁勤政意识，使新任干部在任职前主动学习党纪法规，在事业的新航程中开好头、起好步，警惕可能出现的风险。3月8日，武冈市63名新任科局级领导干部接受市纪委任前廉政谈话，并签订了廉政承诺书和填写了廉政谈话登记表。

　　谈话要求新任科局级领导干部在三个方面予以加强。一是不断加强学习，练就干事创业的本领。要结合“两学一做”，把学习十八届六中全会精神、“两准则三条例”和习近平总书记系列重要讲话作为学习的首要任务来抓紧扎实，要将党风廉政建设和反腐败工作任务细化分解落实到人到岗，强化对班子成员及二级机构负责人履行 “一岗双责”的检查考核。二是要认真履职，压紧压实管党治党政治责任。要把管党治党政治责任抓在手上、扛在肩上，切实把全面从严治党作为“份内事”、“责任田”，敢于较真碰硬，见物见人见细节，从点滴抓起，从具体问题管起，做到真管真严、敢管敢严、长管长严。常念监督的“经”，准确把握“四种形态”，发现错误苗头及时谈话提醒，板起脸来批评教育，防止小病拖成大病。要进一步严肃党内政治生活，认真落实“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活等制度，让正常的批评和自我批评成为党内政治空气的“清洁剂”。三是要常怀敬畏之心，做好廉洁从政表率。旗帜鲜明讲政治。遵守政治纪律和政治规矩，增强政治警觉性和政治鉴别力，牢固树立“四个意识”，自觉向党中央看齐。严格自律莫伸手。要正确对待权力和金钱，警惕“非典型性腐败”，保持平衡心态，知足常乐，认真算好“政治、经济、名誉、家庭、亲情、自由、健康”七本账。树好形象不丢丑。切实加强自身的生活作风建设，坚持公仆的本色不能丢，为民的本质不能变，做人的本性不能移;做到慎独、慎微、慎好、慎友。

　　通过谈话，63名同志一致认为，任前廉政谈话既是组织和纪委对干部成长的关心和爱护，同时，也告诫新任干部务必“且行且珍惜”。纷纷表示在今后的工作中刻苦学习、提高素质，严于自律，努力在新的工作岗位上创造新的业绩，不辜负组织的信任和重托。