招聘工作有力度 服务学生有温度
湘中幼专举办2021届毕业生供需见面会
供需见面会现场
毕业生与用人单位交流
湖南日报·华声在线1月5日讯(通讯员 易小邑 邓皓云 李泽雨)“我们特从长沙赶过来,我们特别看重湘中幼专的学生,湘中幼专是百年师范名校,培养的学生质量高。我们这一次打算招5-6名老师,学校食宿全包,实习期间工资是2500元左右,转正后工资会有6000元以上。”长沙市同升湖实验学校人力资源部陈维主任在参加湘中幼专2021届毕业生供需见面会上介绍说。
为积极响应全国普通高校毕业生就业创业工作会议的精神,进一步拓宽2021届毕业生就业渠道,促进毕业生高质量就业,湘中幼专1月3日在学校综合体育馆室内篮球场成功举办2021届毕业生供需见面会。根据疫情防控要求,学生按学院分班分批进入会场进行双向选择。
2021届毕业生共有2148人。为了给同学们提供更多更高质量的就业选择,学校招生就业处就业指导中心和各学院从申请参会的众多就业单位中挑选出200余家有较高资质的用人单位进行线下招聘,加上线上招聘单位,共有1000余家用人单位为本届毕业生服务,这些用人单位共计提供工作岗位10000余个。招聘会现场人头躜动、气氛热烈、秩序井然,学生手持精心准备好的简历,积极与招聘人员交流。线上线下达成就业意向和投递简历数量达20000余人次。
为做好本次招聘会,学校积极创新就业举措。首先,采取线上宣讲和线下现场招聘相结合的方式积极为学生和用人单位搭建平台。前期,通过就业信息服务平台、就业微信联络群等多种方式提前将毕业生需求与用人单位进行对接。如为长沙诺贝尔幼儿园、长沙同升湖幼儿园、广州嘉福教育集团等优质用人单位召开六场宣讲会;其次,各学院按专业特点和毕业生的求职意愿分班分批次开展活动。这种专业专场的精细划分给前来参加招聘的用人单位提供了便利,有利于学生有针对性地应聘,实现高质量就业;同时,学校在前期筹备中积极与市人力资源和社会保障局合作,联系了10余家企业参加供需见面会,为学生提供了300多个社会化岗位,大大拓宽了学校以教育类相关专业为主的就业市场,给学生提供了更多的就业选择机会。
学校党委对2021届毕业生供需见面会高度重视,未雨绸缪,提前规划,多次组织召开专题会议,研究讨论就业工作。供需见面会上,在校的校领导和各学院主要负责人、市人力资源和社会保障局领导亲临供需见面会现场指导工作,并与用人单位交流。
受新冠疫情的影响以及经济下行的双重压力,学校2020届毕业生的就业工作十分困难,但在各方全力支持和协作下,2020届毕业生初次就业率达到78.02%(2020年8月31日统计),建档立卡和双困生100%就业,圆满地完成了2020届毕业生的就业任务。随着此次招聘会的成功举办,学校2021届毕业生就业工作的号角已经吹响。2020年就业工作的经验和前期工作的铺垫给予了学校就业工作的信心,2021届毕业生就业工作将再接再厉,争取获得更出色的成绩。