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      公司职工医院与油库之间，有一片八百平方米的树林。青青的枝叶、草地，配上道旁花圃中鲜花的点缀，树林成了公司惟一一片绿洲。
      树大招风，引来百鸟和鸣。清幽的林子成了鸟儿们的乐园。忽一日，吃腻了鱼肉鸡鸭的人们，想吃点野味儿。于是，常见一些手拿气枪的打鸟者，在林子里转悠，鸟儿们的生命受到了威胁，在林子里打牌、下棋的职工也受到了干扰。职工们意见很大，纷纷向公司反映，要求制止打鸟者。当时，公司里生产忙，就把这事搁在了一边。   
      时间一长，鸟儿们变得聪明起来，它们一见那成猫伏状、手拿气枪的人，就展翅高飞，栖落在更高的树枝上。气枪的射程有限，打鸟者悻悻然。林子似乎又恢复了清静。鸟终究敌不过人。有人在车间里做了一杆铳，装上铁砂，提到树林一试，效果挺好。然后，提上七八只鸟儿招摇过市，诱惑了更多的打鸟者。   
      宁静了片刻的树林，又嘈杂起来。油库主任意见最大。全公司几十吨工业用油以及各种化工原料都在距林子不远的几间房里。有一天，铁砂子竟射到了油库的墙壁上。   
      事关重大。公司不得不召开紧急会议研究决定：凡入林打鸟者，一律罚款５０元。并在林子里树了一块“严禁打鸟”的木牌，白底红字，格外醒目。规定一出，打鸟者确实少了。不过，总还有那么一些胆大的，趁人少时，偷偷摸摸进林子，放几枪，拾起猎物就走。偶然被人碰着，都是同事面子上过意不去，说说也就算了。日子久了，打鸟者依然我行我素。   
      公司没法，只得再次召开会议，就林子问题研究新的对策。管后勤的刘部长说：“公司要更新办公桌椅，正缺木料，不如就地取材，把林子砍了……”刘部长话未说完，就被基建办孙主任打断了：“我看还是在林子周围修一道围墙，这样既能防止打鸟者入内，又能保护树林。”保卫部杨部长推了推眼镜，也有他的主见：“修围墙不妥，不如从生产部门多抽几个人充实我们保卫部门，派专人守护就行了。”大家争论不休。最后，还是董事长作决定：砍掉林子。   
      没几天，树林被砍得精光。从此，树林没了，鸟也没了，打鸟的，下棋、玩牌的全都不来了，这里终于安静了。   
      转眼，夏天到了，自从砍了林子，职工医院紧靠公路，过往车辆刺耳的噪音吵得人心烦意乱。而油库，都是些水泥、沥青卧底的防水平房，室内温度已达４９℃。油库主任不得不每天调集公司里仅有的两辆消防车在屋顶洒水降温，以防油料着火。   
      第二年，公司班子调整，新董事长上任头一件事，就是重新开垦那片曾是树林的荒地，栽了树。至于树长成以后的管理问题，竖标牌﹖砌围墙﹖专人守﹖树还小，早着呢，到时再说吧。

     【编辑感言】人浮于事、意见不一、各自为政、政企不分、职能错位等等，历来是国企存在的弊端。改掉弊端，企业就要改制。怎么改？砍掉长成参天大树的林子，再来重新开垦、栽树，不是企业改制的“良方”。改制是有阵痛的，但如果寻不到改制的“良方”，企业就可能成为了养不大的孩子，甚至因失血过多而导致“休克”，这样后果就不堪设想。这也许就是作者创作《一片树林》的动机和本意吧。